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20/12/22 13:15
매출액 1조 7,011억 8,542만 (2019.12. IFRS 연결)
종업원 4,114명 (2020.9.) 꼴랑 [82억] 이면 충분하다! NC소프트 2019년 영업이익 4,790억원 2020년 영업이익 8,466억원(예상) 음 1인당 2천만원 줘도 되겠는데...?
20/12/22 13:49
[택진님께서 책정하신] 이라고 되있길래
영업이익이 2배다 -> 대주주인 택진님(지분 12%) 통장도 늘어날거다 -> 이왕 주는거 통크게 쏴도 되겠는데? 라는 유게적 0차원적 사고방식에 입각한 헛소리죠. 그리고 생각난김에 계산해보니 택진님의 보유주식은 2,628,000 주 에 12.00% 고, 네이버기준 올해 예상 주당배당금이 6,564원이니까 올해 택진님이 받을 배당금은 172억이니 대충 그중 절반을 직원격려금으로 쏜다 라고 보면 되는것 같긴 하네요. 물론 2019년에도 5,220원이라 대충 12% 그대로 잡고, 작년에 택진님이 받은 배당금은 137억원.
20/12/22 13:31
원래 NC는 잘나갈때는 돈 아끼지 않았어요. 클스마스 때도 급 문자와서 선물 보냈으니 통장확인하라고 했다고. 저도 받아보고 싶으네요. 왜 우리 회사는 이런게 없는지. 올해 인센도 절반으로 줄었다고만 하고. ㅠㅠ
20/12/22 13:36
엔씨는 보너스 주는것도 주는거지만 계약직 파견직 인턴 가릴것 없이 다 주는게 좋아보이네요
어쨌건 우리 회사에서 일하니까 우리 직원으로 봐준다는 느낌을 받을테니 소외감 같은거도 덜 느끼겠지요
20/12/22 13:40
포인트 1. 세후기준.
포인트 2. 정규직 뿐 만이 아니라 계약, 단기계약 파견. 심지어 인턴까지.. 공공기관에서도 차별하는데 다 챙겨주는 NC는 진짜.. 대단하네요..
20/12/22 14:00
페이롤에서 알아서 원천세 제하고 통장에 200씩 꽂아 준다는거죠. 그러고도 조정할게 있으면 연말정산때 더 환급받든가 뱉어내든가 하는거고요.
20/12/22 14:04
인턴, 파견직, 계약직.. 단기계약직까지 포함이라니 스웩이..
이런 식으로 하면 구직자들한테 인기가 많겠네요. 내가 인턴이든 파견이든 계약직이든 가능하면 NC 가고싶을듯
20/12/22 21:35
예전에도 한번 이런적있었는데... 사실 저렴한가격에 피알 잘 하고있는거라고 생각합니다. 크크
사실 파견직 인턴 몇명이나 된다고 그거 빼고 챙겨주나 다 주나 대세에 큰 지장도 없는데 엔씨가 현명하게 잘 하는거죠. 다른데들이 치졸한거고....
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